Tønsberg kommune

Færder kommune

promus

Norsk (bokmål)

Gjennom teori og praktiske eksempler viser denne boka hvordan forholdet mellom læring og konflikt kan forstås. Forfatteren diskuterer blant annet viktigheten av å skille mellom uenighet og konflikt, hvordan konflikter som ressurs underkommuniseres i organisasjons- og ledelseskultur og hvorfor vi ikke lærer systematisk av konfliktene vi erfarer. Videre gis det innspill om hvordan hensiktsmessig konflikt- og forhandlingskultur kan utvikles i organisasjoner. Omtalen er utarbeidet av BS.

Konflikter på jobben

løsning og læring

Bøker som ligner på “{title}”

Titler i huskeliste

Utestående gebyr og titler knyttet til gebyr

titler

Gjennom teori og praktiske eksempler viser denne boka hvordan forholdet mellom læring og konflikt kan forstås. Forfatteren diskuterer blant annet viktigheten av å skille mellom uenighet og konflikt, hvordan konflikter som ressurs underkommuniseres i organisasjons- og ledelseskultur og hvorfor vi ikke lærer systematisk av konfliktene vi erfarer. Videre gis det innspill om hvordan hensiktsmessig konflikt- og forhandlingskultur kan utvikles i organisasjoner. Boken utkomførste gang i heftet utgave i 2016. Omtalen er utarbeidet av BS.

Tittel	Konflikter på jobben : løsning og læring
forfatter	Hans Morten Skivik
Språk	Bokmål
Utgivelsesår	2016
Utgiver	Gyldendal akademisk
Utgivelsessted	Oslo
Innbinding	innbundet
Form	Bok
ISBN	978-82-05-49187-8

Kontakt

Om biblioteket

Sånn bruker du biblioteket

Nettstedet

Kontakt

Om biblioteket

Sånn bruker du biblioteket

Nettstedet