Boken tar opp hvordan et team eller et lag kan løse interne problemer. Et teamarbeid kan for eksempel lide under interne konflikter, uklare retningslinjer eller manglende støtte fra ledelsen. Konsekvensen av dette kan være at teammedlemmene gruer seg til møter og leter etter utveier for å slippe unna samarbeidet. Forfatteren presenterer i denne boken hvordan slike problemer kan løses før de kommer helt ut av kontroll. Boken tar opp hvordan du kan stille en problemdiagnose, håndtere konflikter, overvinne tilbakeslag, oppnå støtte, iverksette og følge opp planene m.m. Boken vil være nyttig både for teamledere og teammedlemmer ? den gir både opplæring og veiledning.
